Praxis-Seminar "Professionelle Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychische Belastungen"

Bisher fehlt es in vielen Unternehmen nicht nur an der Bereitschaft, sondern auch am notwendigen Knowhow, den gesetzlichen Pflichten nachzukommen oder - im Sinne einer win-win-Situation - gar die Chancen für sich zu nutzen, die in der gründlichen Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung im Hinblick auf Effizienzsteigerung, Mitarbeitermotivation und ihre Absatz- und Personalmärkte liegen. Dieses Praxis-Seminar setzt genau dort an, indem es entlang der von C.U.P. entwickelten pgb plus-Software, einer neuartigen, sehr effizienten und bedienerfreundlichen Prozess- und Dokumentations-Software das notwendige organisatorische und fachliche Basiswissen anhand von Musterbeispielen aus der Praxis vermittelt. Ziel ist es, dass die Teilnehmer in die Lage versetzt werden, die psychische Gefährdungsbeurteilung - falls gewünscht - auch ohne die Zuhilfenahme von externen Fachkräften gesetzeskonform durchführen zu können.

Interessant für:

Führungskräfte, Abteilungsleiter, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, HR-Fachkräfte, Betriebs-/Personalräte, Sicherheitsbeauftragte, die sich mit der Thematik der psychischen Belastung am Arbeitsplatz und der Gefährdungsbeurteilung beschäftigen/beschäftigen müssten

Inhalte der beiden Seminar-Varianten:
Version „Ein-Tages-Seminar“
  • Tangierte Gesetze, Normen und Empfehlungen, z.B. ArbSchG,  DIN EN ISO 10075, BAuA, GDA-Leitlinie
  • Mitbestimmungs- und Mitwirkungsrechte des Betriebsrats; Eckpunkte einer Dienst- und Betriebsvereinbarung; Mitwirkung der Beschäftigten
  • Wichtige Definitionen der Begriffe und Abgrenzungen
  • Entwicklung psychischer Belastungen und Gefährdungen in der Arbeitswelt
  • Psychische Beanspruchungen, derer Ursachen und Auswirkungen; Belastungs- und Beanspruchungskonzept; stresstheoretisches Modell
  • Darstellung und Bearbeitung des Prozessablaufs mit den obligatorischen 8 Arbeitsschritten der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung mit fortlaufender Dokumentation
    • Erfassen der Arbeitsbereiche und Tätigkeiten
    • Ermitteln der Gefährdungen
    • Beurteilen der ermittelten Gefährdungen
    • Festlegen der erforderlichen Maßnahmen
    • Durchführen der Maßnahmen
    • Wirksamkeitskontrolle
    • Fortschreiben der Gefährdungsbeurteilung
    • Dokumentation des gesamten Prozesses
  • Darstellung und Bewertung verfügbarer Analyse- und Bewertungsmethoden
  • Vorstellung und Diskussionen von möglichen Verbesserungs-Maßnahmen zur Reduzierung von psychischen Belastungen und Gefährdungen
  • Fehler und Fallstricke, die den Erfolg der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung gefährden könnten.
Version „Zwei-Tages-Seminar“

Inhalte der Ein-Tages-Version plus
folgende Zusatz-Module und Vertiefung

  • Anhand eines konkreten Fallbeispiels aus  Ihrem  Unternehmen  wird mit Hilfe der Prozess-Steuerungs- und Dokumentations-Software „pgb-plus“  ein komplettes Pilot-Projekt  mit allen obligatorischen Prozess-Stufen durchgeführt
  • Vertiefung der zur Verfügung stehenden Analyse-Verfahren mit Darstellung der Vor-/Nachteile und Voraussetzungen
    • Orientierende Verfahren
    • Screening-Verfahren
    • Experten-Verfahren
  • Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung als KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess- KVP) zur Verhältnisprävention
  • Strategie zum Transfer der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung  in ein zukünftiges Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und zur Verankerung von Gesundheit in der Unternehmenskultur
  • Strategien zur Realisierung einer klassischen Win-Win-Situation , von der beide Seiten – Unternehmen und Mitarbeiter – gleichermaßen profitieren.

Hinweis: das Zwei-Tages-Seminar kann sowohl
  • zusammenhängend (2 Tage hintereinander)  als auch
  • mit einer Pause (z.B. 2 Wochen) zur Reflexion und Verarbeitung des Gelernten 
durchgeführt werden.
Methodik
Das Seminar läuft entlang der von C.U.P. entwickelten pgb plus-Software, einer professionellen und bedienerfreundlichen, speziell auf die psychische Gefährdungsbeurteilung konzentrierte Prozesssteuerungs- und Dokumentations-Software, so dass ein praxisnaher Transfer des Gelernten sichergestellt werden kann.

Trainer:
Jörg Schülke, Dipl.-Betriebswirt, Organisationspsychologe (FH), Dipl.-Coach (SCA), Heilpraktiker für Psychotherapie (HPG)

Seminardauer: 1 Tag oder 2 Tage (das Seminar kann auch an Wochenenden durchgeführt werden)

Gruppengröße: max. 12 Teilnehmer

Hinweis: Das Seminar wird zur Zeit nur als Inhouse-Seminar durchgeführt. Offene Seminare und Webinare sind in Planung.